トピックス

  • 2016/11/11◆◆総会(11月10日)◆◆
    ・入社して1年が経ち、今は学ぶ楽しさや喜びがある。今後1年も沢山の知識や技術を身に着け レベルアップする年にしたい。   ・何事も考えながら行動する。計画を持って仕事をしていく様にする。   10月23日~24日に開催された技能五輪やまがた大会に弊社の職人が出場致しました。 惜しくも入賞は出来ませんでしたが、本人の健闘を称えたいと思います。 来年の栃木県大会に向けて今後も練習に励んで参ります。
  • 2016/10/12◆◆総会(10月11日)◆◆
    ・若手の仕事レベルアップの為、もっと仕事を覚え覚えさせる。
    ・職人のレベルアップは各自の意識の問題。自ら勉強して欲しい。

    いよいよ今月の21日から技能五輪やまがた大会が行われます。
    練習日も残り少ないですが、会社で総力を挙げてバックアップして参ります。
    応援よろしくお願い致します。
  • 2016/9/14◆◆総会(9月12日)◆◆
    ・先輩たちの技術は凄いので、技術を学んでいきたい。
    ・仕事中、楽な方を選ばないで自分に厳しく仕事をする。
    ・協力会社の職人さんに色々教えてもらい勉強になった。現場での出会いを大切にしていきたい。
    今月の議題は、「教え方」「教えられ方」でした。
    教える方も日々勉強です。若手の教育に力を入れて参ります。
    10月に開催される技能五輪全国大会に弊社より1名参加致します。
    大会に向けて日々練習に励んでおります。良い成績が残せるよう
    バックアップして参ります。
  • 2016/8/12◆◆総会(8月10日)◆◆
    ・上司からの言葉は「ありがとう」という気持ちで聞くようにする。
    ・分からないことは有耶無耶にせずに皆で話し合いをし、仕事がスムーズに進むようにする。
    ・お客様がまた使いたいと思うような会社・職人づくりをし、選ばれる会社を目指す。
    今回の総会議題は「熱中症について」でした。
    各自の情報や先輩方の経験を参考にし皆で暑い夏を乗り切れるよう話し合いました。
    少しずつですが、新人が育ってきていていますので今後の成長が楽しみです。
  • 2016/7/19◆◆総会(7月11日)◆◆
    ・指導する側が現代の流れに合わせた教育ができるようになってきた!。
    ・新人に指導する難しさ。これから勉強をして立派な親方になりたい。
    ・新年度が始まったので、一人一人が目標をもって進む事。会社貢献を目標に個人のレベルアップをしていく。
    7月5日に行われた技能五輪予選に出場した4名全員が合格致しました。
    この中から栃木県より代表として参加致します。
    全国大会目指して更に練習に励み、成績を残せるよう指導して参ります。

  • 2016/6/17◆◆総会(6月10日)◆◆
    ・次の仕事受注に繋がるような作業をしてください!。
    ・報連相の徹底をして円滑に仕事が進むようにする。
    ・朝・昼のKYは声を出し合って気分を上げて作業ををする。。
    新入社員が入社4名が一人も欠けることなく現在仕事を覚えている真っ最中です。
    これから暑い夏を迎えていく為に、無事に夏を乗り越えられるよう先輩職人一同で
    指導・フォローに力を入れて参ります。

    そして、来月の7月5日に技能五輪の予選に出場します。

    全国大会に出場できるよう必死に練習して参りましたので、若手職人の健闘を願います!
  • 2016/5/13◆◆総会(5月10日)◆◆
    ・不安全行動をとらない。次の仕事がもらえるような仕事をする!。
    ・資材整備は安全な材料を出荷する。職人は、安全・品質・行程・コスト・環境の5つの決まりを守る事。
     営業は職人のコストの落とし込みを徹底すること。
    新入社員が入社して1か月が経ちましたが全員揃って今月の総会を迎えられました。
    30名を超える大所帯になって参りましたが、一人も欠けることが無いよう
    職人育成教育に励んで参ります。
  • 2016/4/12◆◆総会(4月9日)◆◆
    ・現場近隣の方々とコミュニケーションをとり、第三者災害の防止に努める。
    ・技能五輪の練習に励み、1位目指して頑張ります。

    今年度は4名の新卒生が入社し、新人研修会・とび育成会セミナーを行いました。
    本日は総会・セミナー・歓迎会・親睦会を開催致し、社員との交流を深めております。
    今年の技能五輪予選には弊社から4名選出し、全国大会に向けて練習しております。
    一人でも多く入賞できるよう指導して参ります。
  • 2016/3/11◆◆総会(3月10日)◆◆
    ・チーム力を高めて作業をする。協力をして作業をする。
    ・新人は親方の育て方で成長する。親になったつもりで新人教育に取り組む。

    いよいよ来月には新卒生が入社致します。入社半年以下の社員もおります。
    新人教育に力を入れる為に、弊社独自のセミナー資料の作成をしております。
    新人・ベテラン関係なく全員で育成に力を入れて参ります。
  • 2016/2/11◆◆総会(2月10日)◆◆
    ・現場での不安全行動やモラルに外れた他職人を見かけたので、職人の再教育が必要。
    ・1人KYで指さし確認をしていくと事故が防げるので実施していく。

    今月の議題は「ユウケイ工業プロフェッショナルの心得」です。
    ・1.コスト意識の強い職人になれ!
    ・2.安全意識の強い職人になれ!
    ・3.顧客満足度を常に追求できる職人になれ!
    ベテラン・新人関係なく皆でこの心得を守っていくこと。

    コスト意識+安全意識=顧客満足度
    今月の総会は弊社が掲げている3つの心得について議論しました。
    協力会社含め皆で精進してまいります。
    また、協力会安全パトロールを実施いたしました。
    定例化し安全意識を高めて参ります。
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